Obecnie w Internecie można znaleźć wiele ofert firm i osób oferujących przygotowywanie dokumentów aplikacyjnych na indywidualne zamówienie. Być może wiele osób zadaje sobie pytanie czy warto korzystać z takich usług i co mi da firma zajmująca się doradztwem kariery. Wydaje mi się, że warto rozwiać wątpliwości na ten temat i zachęcić, użytkowników (oczywiście w miarę możliwości finansowych), do korzystania z usług profesjonalistów.

Podobnie jak nie zabieramy się do naprawy samochodu, jeśli nie umiemy tego robić, ale jedziemy do mechanika, podobnie przy pisaniu skutecznych dokumentów pomoc fachowca może być nieoceniona. Z mojej praktyki wynika, że osoby poszukujące pracy popełniają mnóstwo błędów przy pisaniu. Nie chodzi tutaj tylko o błędy ortograficzne czy stylistyczne, ale o cały sposób i podejście do pisania, jak również całkowity brak dbałości o prezentację, formę graficzną, przejrzystość dokumentów. Podczas pracy na stanowisku specjalisty ds. rekrutacji, przeglądałem dziennie około 200 podań. 80-90% z nich było napisanych źle. Myślę, że powinno to dać każdemu do myślenia, bo źle napisane cv i list motywacyjny, nie tylko mogą nas skreślić, ale robiąc kiepskie wrażenie na starcie, możemy przegrać z osobą, która umiała się lepiej sprzedać. Proszę pamiętać, że dokumenty aplikacyjne służą często jako pomoc i drogowskaz przy prowadzeniu rozmowy kwalifikacyjnej. Jeśli dobrze je napiszemy, wywrzemy wrażenie, które chcieliśmy.

Zapraszam do korzystania z usług hr.consultants – doradcy kariery